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Perspektiven

Bist Du bereit für den nächsten Karriereschritt?

Ihr Ansprechpartner

Vanathi Dharmarajan
Jessica Prenzel
Barbara Brösamle

Unsere Vision – Deine Perspektiven

Unsere Mitarbeiter sind das Herzstück unserer Top-Management-Beratung.

Unser Team besteht aus einer einzigartigen Vielfalt an Persönlichkeiten und unsere Zusammenarbeit baut auf gegenseitigem Vertrauen, Wertschätzung und Toleranz auf. Wir sind davon überzeugt: Nur ein Top-Team kann Top-Ergebnisse liefern.

Wir wollen hoch hinaus, spannende Projekte bei erstklassigen Kunden realisieren. Wir agieren mutig sowie eigenverantwortlich, immer mit dem höchsten Qualitätsanspruch und stets ambitioniert, das beste Ergebnis für unsere Kunden zu erreichen.

Ganzheitliche Personalentwicklung für individuelles Wachstum

Wir bringen Deine Persönlichkeit und Deine Beratungs-Skills genauso voran wie Dein fachliches Know-how.

360° Wachstum für Dich!

Wir binden unsere Mitarbeiter in möglichst vielen Dimensionen ein und schaffen Perspektiven, die fördern und voranbringen.
Bei uns erhältst Du bedarfsorientierte und passgenaue Weiterbildungsmaßnahmen, die sich an der strategischen Ausrichtung der EUROGROUP CONSULTING orientieren. Dafür haben wir Mentorenprogramme und gezielte Personalprozesse in unserer unternehmenseigenen EUROGROUP ACADEMY etabliert, die unsere Berater auf ihrem fachlichen und persönlichen Karrierepfad ganzheitlich begleiten.

Weiterentwicklung passiert bei der EUROGROUP CONSULTING aber nicht nur auf Trainings und Top-Projekten bei erstklassigen Kunden. Unsere Berater engagieren sich neben der Projektarbeit auch in sogenannten Expertisefeldern. Sie analysieren Trends und Entwicklungen im Financial Services Sektor, sind im direkten Austausch mit Kollegen unseres internationalen Netzwerkes nextcontinent und machen Erkenntnisse für unsere Kunden sofort nutzbar. Wir sind Berater, Meinungsbildner und Trendsetter!

Du willst unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten?

Wir bieten Dir verschiedene Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wirf gerne einen Blick auf unsere Funktionsstufen und erfahre, was für Dich möglich ist:

ASSOCIATE:

Du findest einen Einstieg in die Top-Management-Beratung. Du lernst in kleinen Projektteams direkt bei Kunden, bestens unterstützt von erfahrenen Consultants. Du entwickelst Deine Kompetenzen begleitet von internen Trainings, die Dir den fachlichen und methodischen Einstieg in die Beratung unserer Financial-Services-Kunden erleichtern. Dein Coach steht Dir für all Deine Fragen zur Seite.

Abhängig von Deinem Erfahrungsschatz übernimmst Du in Projektteams die Verantwortung für Aufgaben und Teilthemen. Die Themengebiete und Zuständigkeiten wachsen sukzessive mit Dir. In internen Arbeitsgruppen wirkst Du an der Gestaltung unseres Unternehmens mit.

Du bringst Deine Projekt- und fachliche Erfahrung in die Firma ein. Innerhalb anspruchsvoller Kundenaufträge übernimmst Du die Verantwortung für Teilprojekte. Unter eigenständiger Anwendung unserer Methodologie erarbeitest Du wertschöpfende Erkenntnisse und bist nach der Projektleitung direkte/r Ansprechpartner:in für Kunden.

Du leitest interdisziplinäre Projektteams, in der Regel vor Ort bei Kunden. Du übernimmst Verantwortung für die inhaltliche Erarbeitung sowie den gesamten Ablauf. Im Projektalltag bist Du direkte/r Ansprechpartner:in der Kunden. Hier kommt insbesondere Deine Führungsstärke zum Einsatz. Du managst Veränderungsprozesse und begleitest Kunden in den schwierigen Phasen der Neuorientierung der Organisation. Intern übernimmst Du das Coaching neuer Mitarbeiter:innen und unterstützt dabei die Entwicklung der Kollegen im Unternehmen.

Du leitest anspruchsvolle Projekte und komplexe Programme. Intern übernimmst Du Verantwortung bei der fachlichen und methodischen Entwicklung unserer Beratungsthemen. Darüber hinaus werden Dir weiterführende Personal- und Führungsaufgaben übertragen, teilweise auf internationaler Ebene in unserem Netzwerk.

Neben der Projektleitung ist Deine wichtigste Aufgabe die Akquise von Kunden bzw. neuen Projekten. Um Deine Entwicklung zu/m Partner:in vorzubereiten, nimmst Du bereits Aufgaben der Geschäftsleitung wahr und arbeitest eng mit der Partnerschaft zusammen.

Du bist verantwortlich für Projektakquisition. Du arbeitest weiterhin eng mit den Projektteams zusammen und stellst so eine gute Bindung zwischen Team und Kunden her. Im Partnerkreis leitest Du unser Unternehmen verantwortlich und partnerschaftlich.

Ihr Ansprechpartner

Barbara Brösamle
Vanathi Dharmarajan
Jessica Prenzel
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